Manager avec efficacité les connaissances de votre entreprise PDF

Manager avec efficacité les connaissances de votre entreprise PDF. Découvrez de nouveaux livres avec openwetlab.it. Télécharger un livre Manager avec efficacité les connaissances de votre entreprise en format PDF est plus facile que jamais.

INFORMATION
DATE DE PUBLICATION 2016-Nov-04
AUTEUR Aurélie Dudézert
ISBN 9782340015333
TAILLE DU FICHIER 10,83 MB
NOM DE FICHIER Manager avec efficacité les connaissances de votre entreprise.pdf
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DESCRIPTION

Vous êtes nommé Knowledge Manager, responsable de la gestion des connaissances, responsable des communautés de pratiques, pilotes de Réseaux Sociaux d'Entreprise ou responsable de la transformation digitale de votre organisation. Vous devez mettre en oeuvre des démarches permettant à votre entreprise de libérer l'intelligence collective, de renforcer les pratiques de travail collaboratives et de conserver, partager, développer les connaissances des salariés. Vous connaissez quelques méthodes et technologies mais vous ne savez pas concrètement comment les articuler et surtout quels impacts et efficacité peuvent avoir ces démarches... En bref, vous vous demandez : "Comment manager les connaissances de votre organisation ?" Au travers d'exemples concrets et de situations d'entreprise, cet ouvrage vous permettra de comprendre le management des connaissances aujourd'hui et ses enjeux pour l'entreprise ; d'acquérir des éléments de méthode permettant de concevoir et de mettre en oeuvre une démarche de management des connaissances adaptée à votre organisation et à vos objectifs ; de construire des indicateurs permettant d'auditer et d'évaluer votre démarche de management des connaissances ; de comprendre pourquoi le Management des Connaissances est au coeur des programmes de transformation numérique des entreprises.
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Le but de ce dossier est de vous présenter 13 bons conseils pour améliorer l'efficacité de vos actions de prospection et de fidélisation. En complément je vous propose de découvrir une sélection d'outils qui vont vous permettre d'améliorer les performances de vos commerciaux.

En tant que manager/dirigeant, porter une vision, des valeurs et travailler sa culture d'entreprise sont des démarches essentielles pour motiver la génération Y. Cela nécessite d'expliquer sans cesse l'adéquation des missions En clair, cultivez les valeurs de l'entreprise au sein de votre équipe.

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